Своё дело: Как учителю открыть бизнес и изменить жизнь - KazFranch
349469
post-template-default,single,single-post,postid-349469,single-format-standard,eltd-cpt-1.0,tribe-no-js,ajax_fade,page_not_loaded,,moose-ver-1.9, vertical_menu_with_floating,smooth_scroll,blog_installed,wpb-js-composer js-comp-ver-5.4.5,vc_responsive,elementor-default
Своё дело: Как учителю открыть бизнес и изменить жизнь

Рассказ практикующего педагога Бакыт Атантаевой – доктора исторических наук, которой удаётся совмещать бизнес с преподавательской деятельностью.

Статус педагога в Казахстане, как и в других странах СНГ, находится не на самом высоком уровне. За последние несколько лет казахстанские школы покинули более 12 тысяч учителей. По словам педагогов, причины - низкая заработная плата, бумажная волокита и бюрократия. 

Тем не менее, преподавание для многих остаётся делом всей жизни. Прогрессивные учителя  готовы вкладываться в развитие современных методик обучения, чтобы дать по-настоящему актуальные знания детям. Дать те знания, которые дети могут недополучить в общеобразовательной школе. 

Своё дело: Как учителю открыть бизнес и изменить жизнь

Именно поэтому на рынке появилось множество центров дополнительного образования, работающих под руководством учителей – так они продолжают заниматься любимым делом, но уже без дамоклова меча бюрократии и зависимости от системы. 

Такой же путь проделала Бакыт Атантаева: не бросив любимое дело, открыла собственный образовательный центр и стала успешным предпринимателем. 

Бакыт Атантаева:

Об открытии образовательного центра я мечтала всегда. Сначала я планировала обучать малышей – хотела открыть центр для развития детей с рождения, работающий по методу Монтессори. Даже прошла обучение по данной методике. Но всё было не то.

В это же время я буквально наткнулась на положительный отзыв о Школе развития интеллекта SAPSAN. Меня заинтриговали слова «развитие интеллекта». Я начала узнавать больше о школе, встретилась с представителями компании. Познакомившись с продуктом SAPSAN, я поняла, что хочу развивать именно эту методику и открыть собственную школу развития интеллекта в Семее.

Своё дело: Как учителю открыть бизнес и изменить жизнь

В течение месяца управляющая компания SAPSAN предоставила список всего, что нужно для запуска центра. Франчайзер предоставил не только методику, но и полное сопровождение: от финансовых до организационных моментов. Поскольку опыта работы в бизнесе не было, это очень помогло запустить дело и поставить его на рельсы.

Что я отметила при открытии центра –  это то, что в SAPSAN чётко и точно разработаны стандарты, которым нужно следовать. Например, от сочетания цветов - белого и оранжевого, до мебели в классе. Помещение для аренды я выбрала в бизнес-центре. Это было удобно – центр был рядом с клиентами, то есть родителями детей.  

Сложность, с которой я столкнулась при открытии центра – это поиск кадров. Найти учителей, которые соответствовали бы всем критериям SAPSAN, было нелегко. Из 30 кандидатов, которые прошли собеседование, только одному удалось показать необходимые результаты. Но рядом всегда была управляющая компания, которая помогала с отбором и поддерживала в трудные моменты. 

В первые дни открытия записались 14 детей. Через пару месяцев клиенты начали приходить  уже по рекомендациям своих друзей, коллег и даже школьных учителей. Самой действенной рекламой оказались результаты учеников, которые побеждали на республиканских олимпиадах, поступали в ведущие школы страны, и подтягивали школьную успеваемость. 

Своё дело: Как учителю открыть бизнес и изменить жизнь

Управляющая компания не только поддерживает нас - партнеров, но и прислушивается к рекомендациям, разрабатывая новые продукты. Бывали ситуации, например, когда ребёнок не мог попасть на программу из-за низкой скорости чтения. Поэтому компания разработала новую программу «Техника чтения». По запросам клиентов в центре открылся новый класс SAPSAN на казахском языке.

Прошло полтора года с запуска, и мы выпустили более 100 учеников SAPSAN по разным программам. Спрос на уникальную методику есть всегда, разве что несколько снижается в летние месяцы, когда многие дети уезжают на каникулы. 

Я с самого начала настраивалась на качественную работу, ориентируясь только на результат. В планах - не останавливаться на достигнутом, расширяться и усердно работать над развитием интеллекта у подрастающего поколения.

---

Благодарим наших партнёров «Kazfranch» за помощь и содействие в подготовке публикации.

Без комментариев

Оставьте комментарий

Ваш электронный адрес не будет опубликован.